厦门市重点人才确认/厦门市重点产业紧缺人才公示

本文目录一览：

• 1、厦门领军人才认定标准
• 2、厦门市重点产业骨干人才认定评选多少人
• 3、厦门骨干人才认定标准2022
• 4、厦门市高层次人才评价认定标准

厦门领军人才认定标准

1、职业道德与信用要求：需具备良好的职业道德和严谨的科研作风，个人（含曾创办企业）信用记录良好，未被列入失信联合惩戒对象，且无涉黑涉恶行为。

2、厦门市将高层次人才分为A+、A、B、C四类，A+类为杰出人才，包括诺贝尔奖获得者、中国国家最高科学技术奖得主、两院院士等顶尖人才。A类为国家级领军人才，涵盖国家“千人计划”创新人才、国家级教学名师、国家自然科学奖一等奖获得者等。

3、首先，学历与职称要求较高，通常需要硕士及以上学历或副高级以上专业技术职称。其次，工作经历和专业成就也是重要考量因素，要求具备丰富的工作经验，并在相关领域内取得显著成绩。此外，业绩与贡献方面，C类人才需在科学研究、技术创新、文化艺术、教育卫生等领域取得显著成绩，并为厦门市社会经济发展做出贡献。

厦门市重点产业骨干人才认定评选多少人

1、分析如下：积分认定制：厦门市重点产业骨干人才的评选采用积分认定制，这意味着人才的认定是基于其在人才素质、业绩贡献、薪酬水平等维度的综合表现，以及可能存在的加分项进行评分，最终根据积分排名择优认定。因此，最终认定的人数将取决于申报人才的积分排名情况，而非固定的数量。

2、根据公开信息，2025年厦门市重点产业骨干人才项目的申报截止时间为2025年7月31日，但后续的评选认定流程及公示时间尚未在官方渠道明确说明。现有公示信息仅涉及2025年第一批高层次人才拟确认人选名单，其公示时间为2025年5月19日至5月23日，但该批次公示内容与重点产业骨干人才无直接关联。

3、重点产业骨干人才评选采用积分认定制，聚焦人才素质、业绩贡献、薪酬水平等三个维度，结合加分项综合评分。根据积分排名择优认定，原则上，认定为骨干人才的积分应不低于70分。

4、厦门市重大项目和重点产业相关领域，世界500强企业总部技术研发负责人或管理团队核心成员（前3位）；中国500强企业主要经营管理人才（须持有职业经理人证书）。独角兽企业创始人（每个企业限2人）；厦门市经“一事一议”给予重大支持的顶尖人才和团队负责人（团队限2人）。

厦门骨干人才认定标准2022

1、申请时原则上距法定退休年龄5年及以上，在我市企事业单位（含驻厦省部属事业单位）工作的在职在岗人才；符合A类及以上人才、厦门市“双百计划”领军型创业人才A类或成熟期人才、或按原政策取得人才房或享受住房补贴的人才，可不受距法定退休年龄5年及以上限制。

2、骨干员工认定：骨干员工由所在企业自行认定，通常要求具备与企业需求相匹配的知识或技能。这一规定赋予了企业一定的自主权，使其能够根据自身发展需求灵活确定骨干员工范围。工作年限与社保缴纳：骨干员工必须在本企业连续工作满3年，并连续缴纳社会保险3年以上（不含补缴），同时续签劳动合同3年以上。

3、高层次人才有《厦门市高层次人才评价认定标准（2024 年版）》等，可享受安居政策，按市场价 45%的价格申购 100 - 200 平方米人才住房，交房入住满 5 年且在厦工作满 5 年后，政府产权逐年赠送，10 年后上市交易无需向政府缴土地收益等费用。

4、新版标准适当降低了基本薪酬要求，将企业人才年薪标准降为社平工资的4倍以上，同时放宽了人才申请认定的年龄门槛，规定符合条件的A类及以上人才申请认定可不受距法定退休年龄5年及以上限制，扩大了参评人才范围。

5、已婚：家庭至少两人为厦门户籍，其中一人户籍满三年（家庭申请）。学历与社保要求：未婚本科：满30周岁，社保连续满五年（个人申请）；已婚本科：无年龄限制，社保连续满五年（家庭申请）。

厦门市高层次人才评价认定标准

1、《厦门市高层次人才评价认定标准（2025年版）》将高层次人才分为A+（杰出人才）、A（国家级领军人才）、B（省级领军人才）、C（市级领军人才）四类，申请认定需同时符合基本资格条件和相关标准。

2、厦门市将高层次人才分为A+、A、B、C四类，A+类为杰出人才，包括诺贝尔奖获得者、中国国家最高科学技术奖得主、两院院士等顶尖人才。A类为国家级领军人才，涵盖国家“千人计划”创新人才、国家级教学名师、国家自然科学奖一等奖获得者等。

3、《厦门市高层次人才认定标准》是申请厦门高层次人才安居政策和享受其他政策待遇的重要依据，符合条件的人才均可申请认定。根据“留厦六条”规定，符合要求的厦门市A+、A、B类高层次人才子女可择校，C类高层次人才子女可享受就近入学待遇。

4、认定标准：需符合《厦门市高层次人才评价认定标准（2023年版）》。申报方式及流程 网络申报：用人单位登录市人社局网站（http：//hrss.xm.gov.cn/）网上办事大厅，选择“人才认定及安居政策申请”系统，填报并上传相关证明材料。

5、高层次人才有《厦门市高层次人才评价认定标准（2024 年版）》等，可享受安居政策，按市场价 45%的价格申购 100 - 200 平方米人才住房，交房入住满 5 年且在厦工作满 5 年后，政府产权逐年赠送，10 年后上市交易无需向政府缴土地收益等费用。

6、法律依据：《厦门市高层次人才评价认定标准》第一条 厦门市高层次人才分为A+（杰出人才）、A（国家级领军人才）、B（省级领军人才）、C（市级领军人才）等四类。